Microsoft Word - Cartilla EL EJERCICIO DEL MANDO 2025 25 nov

CAPÍTULO TRES

E L CARÁCTER PARA EJERCER AL MANDO .

I.- R ASGOS DE PERSONALIDAD DE LOS LÍDERES EFICACES 21

A.- Aspectos generales. Se supone que un líder debe contar con algunas características naturales que le ayuden a influenciar sobre los demás, tales como las físicas, culturales, valóricas o las relacionadas con su personalidad. Sin embargo, no existe una receta que garantice a alguna persona que, por alguna manera particular de comportamiento que posee, pueda lograr ser un gran líder. En todo caso, diversos estudios han determinado que existen ciertos rasgos de personalidad y que están asociados al carácter de un líder, que pueden contribuir al éxito de una función de mando o dirección de gente. Ahora bien, para entender qué significa cuál es el significado de rasgo de personalidad, se hace necesario definir lo siguiente: Carácter. El carácter es una combinación de valores, sentimientos y actitudes. Es decir, hace referencia a cómo una persona percibe a los demás o a las cosas y conceptos. Éste se va modificando con el paso del tiempo. Temperamento. Conjunto de rasgos determinados mayormente por la biología de una persona. Con esto se hace referencia a las reacciones emocionales del individuo, que vienen determinadas por factores biológicos. Personalidad . Conjunto de rasgos de un individuo que definen a una persona el conjunto de formas y modos característicos de enfrentarse al medio. Dentro de la personalidad se incluye al temperamento y al carácter, y se manifiesta a través de los llamados rasgos de personalidad. Rasgo de personalidad. Es la característica de la persona relativamente permanente en el tiempo y frente a diferentes situaciones. Si decimos que una persona es sensible, nos referimos a que se muestra más sensible que otras en una mayoría de las situaciones.

Carácter

forman la Personalidad

que se manifiesta en Rasgos

Temperamento

21 Liderazgo, teoría, aplicación y desarrollo de habilidades, Robert Lussier y Christopher Achua.

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